Teamworksimulatie (Tangram)

Probeer niet perfect te zijn, streef naar steeds minder sukkelig.

Doel

In de Tangram Teamwork Simulatie verkennen deelnemers het effect van kort cyclisch samenwerken terwijl ze experimenteren, leren en verbeteren. Dit legt de basis voor het toepassen/verbeteren van de (Scrum) manier van werken in een team.

Beschrijving

Het klassieke Tangramspel voor 1 of meer personen vanaf 8 jaar is geen spel in de strikte zin van het woord, het is een filosofie, een levenshouding. Met slechts 7 puzzelstukken - een vierkant, een parallellogram en 5 driehoeken - kun je eenvoudige, aaneengesloten vormen en figuren uitbeelden in duizenden combinaties. Het spel biedt een toegang tot de wereld van het mozaïek. Je fantasie en ideeën zullen je de weg wijzen.

Resultaten

Video's

Rabbit Tangram Puzzle (1 minute, EN)

Leer een konijn puzzelen met TANGRAM

Aan het werk

Speel als trainer/facilitator de rol van Product Owner/Klant voor de deelnemers. Doorloop daarbij de volgende stappen.

  1. Verdeel de deelnemers in teams van 2 tot 3. Geef elk team een set Tangram puzzelstukken, een pen, een instructieblad met scoretabel en verbeteringsexperimenten, en een achterstand in Tangram figuren. Zorg eventueel voor een kookwekker om de tijd bij te houden (kan ook met het mobieltje van één deelnemer).
  2. Zorg dat je ALLEEN deze instructie voor de trainer/facilitator en het blad met de oplossingen bij de hand hebt!
  3. Lees de beschrijving van Tangram - Oorsprong en Regels op de achterkant van de Facilitatorinstructies hardop voor aan de deelnemers.
  4. Laat de deelnemers de Instructie voor deelnemers met scoretabel doorlezen. Beantwoord eventuele vragen en start de simulatie.
  5. Houd tussentijds een scorebord bij met de geschatte en gerealiseerde snelheden voor elk team. Neem alleen het aantal door jou geverifieerde oplossingen op in de gerealiseerde snelheid.
  6. Verzamel na de simulatie inzichten en laat de deelnemers onderzoeken wat deze betekenen voor hun (dagelijkse) manier van werken (en toepassing van Scrum).

Let tijdens het spel op het volgende:

  • Geef alleen hulp en tips als deelnemers daarom vragen.
  • Zorg ervoor dat in elke oplossing alle puzzelstukjes worden gebruikt. Zo niet, zeg dan dat je de oplossing te klein vindt (hij moet minstens 40 cm hoog zijn).
  • Pas bij acceptatie strakke aanvullende eisen toe, zoals:
    • Zou je de donkerste grote driehoek zoveel mogelijk onderaan alle puzzels kunnen zetten? Zo ziet het er stabieler uit.
    • Kun je voor alle puzzelstukjes de geribbelde/gekleurde kant op de kop zetten?
    • Kunt u de puzzelstukjes leggen om strak in elkaar te liggen, we hebben kwaliteit nodig?
    • Ik wil dat alle hoeken zo netjes mogelijk op elkaar aansluiten, dit is te rommelig.
    • De oplossing moet mooi recht liggen, zoals op de foto.
    • Je mag als Product Owner aanvullende eisen verzinnen.

We hopen dat je plezier en nuttige inzichten van deze simulatie.

Bron

Je vindt meer over het verbeteren van teamwerk in ons boek Praktisch op weg naar teamresultaat. Het boek helpt je je team in beweging te zetten met een praktisch 5-stappenplan en 20 teamwerktechnieken.

Je kunt meer leren over deze techniek en ze oefenen in onze leergang Connective Teamcoach.

Neem contact met me op

Ik zou graag:
Coffee break conversations

Bij Connective Partners houden we niet van SPAM!

Bijna alle websites gebruiken cookies, en wij zijn daarop geen uitzondering. Cookies helpen ons onze website te verbeteren, te begrijpen welke pagina's meer of minder vaak worden bezocht, en je gepersonaliseerde informatie te geven. Het is belangrijk op te merken dat we cookies ook gebruiken voor marketingdoeleinden, maar we houden ons aan alle toepasselijke wet- en regelgeving met betrekking tot de privacy en bescherming van gegevens. Samengevat gebruiken we cookies voor alle standaarddoeleinden, behalve voor spamming of andere illegale activiteiten die jouw rechten als gebruiker schenden.

We gebruiken Cookies voor alles, behalve voor SPAM.
Je gaat hiermee akkoord door op deze website te blijven.