Imagine juste...
Offre des ressources pour l'emploi
Informations de base
Format
- Deux jours
- Vis, dans un environnement de monastère inspirant.
Public cible
- Leaders, entraîneurs
- Leadership, direction de l leadership
Investissement
- 1350 formation ouverte
- 967 en entreprise, 6 participants
- 583 en entreprise, 12 participants
Pour les formations de groupe en entreprise, nous facturons € 4600 de prix de base + € 200 par participant (max.12).
Plus d'informations
Ces défis constituent le retard de formation
- Réveiller une passion pour les résultats de l'équipe
(Artisanat vital, modèle JD-R, effet d'élargissement et de construction et état d'esprit de croissance) - L'organisation schizophrénique
(Auto-examen basé sur le Manifeste Agile) - Utiliser le pleurnichard
(Visiteur, pleurnicheur, client et la Question Miracle, un point de vue pratique sur le coaching positif) - Vendre l'auto-organisation
(Une simulation de gestion) - La culture de la lutte contre les incendies
(La pensée systémique comme base de l'auto-examen dans les organisations, d'après le livre The Fifth Discipline de Peter Senge) - De A à Mieux
(Analyse organisationnelle, basée sur le modèle Lean et Rightshifting de Bob Marshall)
Nous travaillons également sur
- Échanger des connaissances avec des participants d'autres organisations
- Animer et coacher des équipes (virtuellement)
- L'effet du coaching positif sur l'apprentissage en équipe
- La philosophie Lean et Agile qui sous-tend l'apprentissage en équipe ;
- Augmenter la propriété et la participation des employés
- Lancer et maintenir un processus d'amélioration dirigé par l'équipe (ou les équipes)
Pour découvrir
Dans cette formation, tu vas découvrir comment l'engagement fonctionne pour toi et pour les autres. Tu étudies ce qui pourrait empêcher les employés de contribuer avec enthousiasme à ton organisation et comment tu pourrais améliorer cela.
Pour faire l'expérience
Tu fais également l'expérience d'une manière différente d'aborder les employés. Ensemble, vous testez l'effet des techniques de conversation qui favorisent l'auto-organisation et l'autonomie des employés. Tu t'entraînes avec tout ce que tu as appris pendant la formation. De cette façon, ton sac à dos est rempli de manière optimale pour commencer dans ta ou tes propres équipes à faire davantage la différence. Tous les éléments discutés de notre approche de l'équipe sont tissés de manière ludique dans la formation.
Préparation à l'examen
Tu as accès à notre ExamTrainer en ligne. Ici, tu t'entraînes à répondre à des questions d'examen fictives et tu te prépares de manière optimale à l'examen. Cela nous permet de passer plus de temps en classe sur les exercices expérientiels et tes questions spécifiques.
Entraîneur
Ton formateur est un coach organisationnel expérimenté qui a guidé diverses organisations. Il/elle a coaché des équipes de direction, des équipes opérationnelles, des propriétaires de produits et l'organisation dans une collaboration engagée vers un objectif commun.
Après avoir suivi cette formation, tu seras capable de :
- Engage tes collaborateurs dans ton approche avec une base théorique solide ;
- Engage les gens grâce à un sac à dos rempli de méthodes pratiques et de simulations ;
- Entraîne les équipes vers une collaboration plus auto-organisée avec des techniques de conversation ciblées ;
- Pour passer la certification de base Connective Leadership - Aspiration Wizard.
Cette formation comprend
- Un environnement d'apprentissage électronique ;
- deux livres, l'un sur le leadership et le coaching et l'autre sur l'amélioration du travail d'équipe ;
- Tous les supports d'apprentissage nécessaires sont imprimés ou sur des tableaux blancs virtuels ;
- Accède à notre ExamTrainer ;
- Une tentative d'examen pour la certification de base Connective Leadership - Aspiration Wizard ;
- Accès à vie à tous les supports grâce à une licence Creative Commons ouverte ;
- Nourriture et boissons, le cas échéant ;
- Une formatrice inspirante
Connective Leadership - Certificat de fondation Aspiration Wizard
Cette certification fondation valide tes connaissances fondamentales des sujets abordés dans cette formation et de leur application. Tu montres que tu comprends la théorie décrite dans les livres et le matériel de formation fournis.
Processus de certification
Cette formation de 2 jours fait partie de différents processus de certification de la Fondation Organisation 4.0. Tu trouveras ici un aperçu de tous les cours de la Fondation Organisation 4.0. Tu termines chaque cours par un processus de certification. Dans la partie théorique, tu montres que tu maîtrises la théorie abordée et que tu en comprends la cohérence. Dans la partie praticien, tu appliques ce que tu as appris dans la pratique et tu montres les effets obtenus et ton développement professionnel à cet égard.
Nous enregistrons nos cours auprès de la LVSC (Association nationale néerlandaise pour la supervision et le coaching). Le nombre de points d'éducation permanente (PE) attribués par la LVSC est indiqué pour les cours actuellement enregistrés.