Formation SAFe® for Teams avec certification SAFe Practitioner®, le 10 juin 2024 prochain.
Just Imagine… Wouldn’t it be great if your organization could flexibly anticipate market needs? If innovation was part of the DNA of your departments? What if your support teams came up with actionable solutions even before people in the line fully understood their need? If teams came together to manage dependencies, solve bottlenecks, and combat risks? […]
Cours de formation à l'équipe connective, 12 modules d'une demi-journée, prochain 11 mars 2025.
Imagine... N'est-ce pas agréable si les membres de ton équipe sont en phase optimale les uns avec les autres ? Lorsqu'ils se demandent de l'aide et collaborent pour que les choses soient faites avant de commencer quelque chose de nouveau. S'ils éliminent proactivement les obstacles sur leur chemin et s'approprient leur façon de travailler. Que toi, en tant que manager, coach, scrum [...]
Défi Agile et Scrum
avec le certificat PSM I ou PSPO I,
prochain 10 septembre 2024
Imagine... Ne serait-il pas formidable de travailler sur un objectif commun avec ton équipe ? De voir régulièrement que ce que tu fournis fait la différence ? D'obtenir de l'aide quand tu la demandes ? D'avoir un coach qui t'aide à créer un environnement dans lequel chaque membre de l'équipe s'épanouit ? C'est ce à quoi tu travailles [...].
Animer la formation SAFe® avec la certification SAFe Agilist®, le 10 juin 2024 prochain.
Imagine... Ne serait-ce pas formidable si ton organisation pouvait anticiper avec souplesse les besoins du marché ? Si l'innovation faisait partie de l'ADN de tes départements ? Et si le service d'assistance proposait des solutions exploitables avant que les personnes de la chaîne n'aient une compréhension claire du besoin ? Si les équipes se réunissaient pour gérer les dépendances, résoudre les goulets d'étranglement et [...].
Assistant d'aspiration lean-agile, formation de deux jours, le 14 mars 2023 prochain.
Imagine... Que souhaiterais-tu si tu pouvais améliorer tes compétences en leadership ? Des membres de l'équipe plus engagés qui aiment leur travail. Des objectifs d'équipe plus clairs sur lesquels ton (tes) équipe(s) collabore(nt). Plus de proactivité pour résoudre les problèmes structurels afin de créer plus de place pour ce qui compte vraiment. Un effort conjoint avec tes équipes pour créer l'environnement [...].
SAFe® pour les architectes avec la certification SAFe Architect®, prochain 27 février 2024.
Imagine... Ne serait-ce pas bien si, en tant qu'organisation, tu pouvais anticiper avec agilité les besoins du marché en expérimentant dans la production ? Si tes systèmes encourageaient l'innovation au lieu de la ralentir. Si les coûts de gestion diminuaient à chaque livraison au lieu d'augmenter. Si, en tant qu'architecte, tu pouvais poser les bases de ceci et de cela [...]
Assistant d'équipe lean-agile, formation de deux jours, le 19 février prochain 2024.
Imagine... Que souhaiterais-tu si tu pouvais améliorer tes compétences en leadership ? Les membres de l'équipe se demandent de l'aide et s'aident mutuellement à faire les choses avant de commencer quelque chose de nouveau. Des équipes qui prennent en charge de nouveaux éléments de travail de manière rapide et prévisible. Qui éliminent les obstacles de manière proactive. Les membres de l'équipe qui ne viennent que vers toi - leur [...].
Assistant d'engagement Lean-Agile,
Formation de deux jours,
Prochain 1er février 2023
Imagine... Que souhaiterais-tu si tu pouvais améliorer tes compétences en matière de coaching d'équipe ? Des employés qui utilisent leurs connaissances et leurs compétences de manière autonome. Des membres de l'équipe qui utilisent de manière optimale les forces de chacun et absorbent sportivement les pièges des autres. Toi, qui trouve le bon bouton à presser pour chaque changement. Des équipes qui se recherchent mutuellement comme de puissants alliés pour obtenir des résultats. [...]
Coach d'équipe connective, formation de six jours, le 1er février prochain 2024.
Imagine... N'est-ce pas agréable si les membres de ton équipe sont en phase optimale les uns avec les autres ? Lorsqu'ils se demandent de l'aide et collaborent pour que les choses soient faites avant de commencer quelque chose de nouveau. S'ils éliminent proactivement les obstacles sur leur chemin et s'approprient leur façon de travailler. Que toi, en tant que manager, coach, scrum [...]
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