Contact

Zelfstudie-uitdagingen

Soms moet je een stap terug doen, om de weg vooruit te zien.
- Remi-Armand -

Studying at home

Jouw ambities

Je wilt je leiderschaps-, coachings-, en trainingsvaardigheden vergroten. In je eigen tijd, met ruimte voor zelfonderzoek en contemplatie.

Jouw uitdagingen

Als leider, coach, of trainer sta je elke dag voor veel uitdagingen op het gebied van mensen en samenwerking. Niet alleen door de complexiteit van de wereld van vandaag, maar vooral door verouderde werkwijzen die in onze organisaties en scholen ingebakken zitten. 

In onze zelfstudie-uitdagingen leer je nieuwe denk- en handelingsvaardigheden, geïnspireerd door de positieve psychologie en de lerende organisatie. We dagen je uit om mentale modellen tegen het licht te houden, zodat jij de weg kunt wijzen naar een gezondere werk- en leeromgeving.

Young woman bouldering challenging route in climbing gym

Gun jezelf een leeruitdaging

Zoek de motivator Uitdaging

Ken je die collega met 100 redenen om niets aan zijn situatie te doen? Hier ontdek je de haken van intrinsieke motivatie die hem weer in beweging krijgen.

- Tik me aan -

Zoek de motivator Uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Ga niet in op weerstand
  2. Luister met empathie
  3. Draai de zeurpiet om
  4. Zoek de motivator


Schrijf me in

Oplossingsgerichte uitdaging

Heb je je ooit afgevraagd waarom je je visie niet lijkt te kunnen verwezenlijken? Dat komt omdat je je afvraagt waarom je vastzit. Hier leer je hoe je de zaken kunt omkeren.

- Tik me aan -

Oplossingsgerichte uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Geef energie aan de toekomst
  2. Waardeer je rugzak
  3. Gebruik succes uit het verleden
  4. Zoek oplossingen die werken


Schrijf me in

Teamwork uitdaging

Lijkt het je team te ontbreken aan het vermogen om iets zinvols te bereiken? Her je de disfuncties die hen tegenhouden ontdekken en wegnemen?

- Tik me aan -

Teamwork uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Goede dag, slechte dag
  2. Kracht van een kameleon
  3. Leer teamleren
  4. Pak de vijf disfuncties aan


Schrijf me in

Visie-uitdaging

Hebben je teams of klassen een waar-noord? Wordt het gedeeld? Hier experimenteer je met praktijken die helpen een duidelijker gedeeld begrip te krijgen van doelen en hoe je ze realiseert.

- Tik me aan -

Visie-uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Roei met je visie
  2. Visie de impact
  3. Kaart met empathie
  4. Reis je canvas


Schrijf me in

Terugblik op de uitdaging

Als je zoekt naar wat er niet goed gaat, zul je veel vinden. Dit kan ontmoedigend werken. Hier kijken we naar retrospectieve uitdagingen die anders werken.

- Tik me aan -

Terugblik op de uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Vissen voor verbeteringen
  2. Tijdlijn van Toekomstig Verleden
  3. Scan voor de juiste verschuiving
  4. De boze vraag


Schrijf me in

Verbindende betrokkenheid uitdaging

Je wilt een bekwaam leider zijn die inspireert tot topprestaties. Hier leer je hoe je betrokkenheid bij je medewerkers kunt aanwakkeren.

- Tik me aan -

Verbindend Leiderschap Uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Sleutels tot betrokkenheid
  2. De opwaartse spiraal
  3. De kunst van het delegeren
  4. DobbyEffect, de kijk van een hond op leiderschap


Schrijf me in

Schrijf je in voor een zelfstudie

Closeup of employer showing his new employee where to sign an employment contract

Jouw ambities

Je wilt je leiderschaps-, coachings-, en trainingsvaardigheden vergroten. In je eigen tijd, met ruimte voor zelfonderzoek en contemplatie.

Young woman bouldering challenging route in climbing gym

Jouw uitdagingen

Als leider, coach, of trainer sta je elke dag voor veel uitdagingen op het gebied van mensen en samenwerking. Niet alleen door de complexiteit van de wereld van vandaag, maar vooral door verouderde werkwijzen die in onze organisaties en scholen ingebakken zitten. 

In onze zelfstudie-uitdagingen leer je nieuwe denk- en handelingsvaardigheden, geïnspireerd door de positieve psychologie en de lerende organisatie. We dagen je uit om mentale modellen tegen het licht te houden, zodat jij de weg kunt wijzen naar een gezondere werk- en leeromgeving.

Gun jezelf een leeruitdaging

Zoek de motivator Uitdaging

Ken je die collega met 100 redenen om niets aan zijn situatie te doen? Hier ontdek je de haken van intrinsieke motivatie die hem weer in beweging krijgen.

- Tik me aan -

Zoek de motivator Uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Ga niet in op weerstand
  2. Luister met empathie
  3. Draai de zeurpiet om
  4. Zoek de motivator


Schrijf me in

Oplossingsgerichte uitdaging

Heb je je ooit afgevraagd waarom je je visie niet lijkt te kunnen verwezenlijken? Dat komt omdat je je afvraagt waarom je vastzit. Hier leer je hoe je de zaken kunt omkeren.

- Tik me aan -

Oplossingsgerichte uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Geef energie aan de toekomst
  2. Waardeer je rugzak
  3. Gebruik succes uit het verleden
  4. Zoek oplossingen die werken


Schrijf me in

Teamwork uitdaging

Lijkt het je team te ontbreken aan het vermogen om iets zinvols te bereiken? Her je de disfuncties die hen tegenhouden ontdekken en wegnemen?

- Tik me aan -

Teamwork uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Goede dag, slechte dag
  2. Kracht van een kameleon
  3. Leer teamleren
  4. Pak de vijf disfuncties aan


Schrijf me in

Visie-uitdaging

Hebben je teams of klassen een waar-noord? Wordt het gedeeld? Hier experimenteer je met praktijken die helpen een duidelijker gedeeld begrip te krijgen van doelen en hoe je ze realiseert.

- Tik me aan -

Visie-uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Roei met je visie
  2. Visie de impact
  3. Kaart met empathie
  4. Reis je canvas


Schrijf me in

Terugblik op de uitdaging

Als je zoekt naar wat er niet goed gaat, zul je veel vinden. Dit kan ontmoedigend werken. Hier kijken we naar retrospectieve uitdagingen die anders werken.

- Tik me aan -

Terugblik op de uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Vissen voor verbeteringen
  2. Tijdlijn van Toekomstig Verleden
  3. Scan voor de juiste verschuiving
  4. De boze vraag


Schrijf me in

Verbindende betrokkenheid uitdaging

Je wilt een bekwaam leider zijn die inspireert tot topprestaties. Hier leer je hoe je betrokkenheid bij je medewerkers kunt aanwakkeren.

- Tik me aan -

Verbindend Leiderschap Uitdaging

Deze uitdaging bestaat uit vier opdrachten:

  1. Sleutels tot betrokkenheid
  2. De opwaartse spiraal
  3. De kunst van het delegeren
  4. DobbyEffect, de kijk van een hond op leiderschap


Schrijf me in

Over ons

Onze partners

dog study

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

Snel gelezen, altijd interessant
Lees onze Voorwaarden. reCAPTCHA bescherming is actief.
Zie Google's Privacybeleid en Servicevoorwaarden.

Bij Connective Partners houden we niet van SPAM!

Bijna alle websites gebruiken cookies, en wij zijn daarop geen uitzondering. Cookies helpen ons onze website te verbeteren, te begrijpen welke pagina's meer of minder vaak worden bezocht, en je gepersonaliseerde informatie te geven. Het is belangrijk op te merken dat we cookies ook gebruiken voor marketingdoeleinden, maar we houden ons aan alle toepasselijke wet- en regelgeving met betrekking tot de privacy en bescherming van gegevens. Samengevat gebruiken we cookies voor alle standaarddoeleinden, behalve voor spamming of andere illegale activiteiten die jouw rechten als gebruiker schenden.
Akkoord met alle
Laat

We gebruiken Cookies voor alles, behalve voor SPAM.
Je gaat hiermee akkoord door op deze website te blijven.

Prima
Meer weten