Agile Leiderschap

Kijk je uit naar inzicht in jouw rol in het mogelijk maken van agile transformaties?

Map chaecking for the direction
We hebben een agile leiderschapsprogramma dat precies daarop gericht is. Ons programma bevat praktijkgerichte oefeningen en instructies om leiders die met agile teams werken te helpen weten hoe ze hen het beste kunnen ondersteunen, begeleiden, en coachen om hun optimale capaciteiten te bereiken. Het biedt je een basis om de noodzakelijke voorwaarden te scheppen voor een succesvolle agile transformatie.

We duiken in je rollen en verantwoordelijkheden die nodig zijn om hoogwaardige, snellere resultaten en ongeëvenaarde innovatie. Daardoor ben je in een betere positie om alle voordelen van een agile delivery aanpak.

Wie heeft baat bij het Agile Leadership Program

Het Agile Leadership Program is bedoeld voor:

Het programma opent deuren om organisaties naar echte wendbaarheid te leiden en hoort van deskundigen en gelijkgestemde deelnemers die soortgelijke uitdagingen hebben doorgemaakt.

Waarom het Agile Leadership Program volgen

In de wereld van vandaag zijn bedrijven op zoek naar de flexibiliteit en wendbaarheid die Agile methoden bieden. Het ontbreekt veel organisaties echter aan inzicht in wat er nodig is om agile transformaties door te voeren. 

Dit programma helpt leiders met:

Creëer teams met de vereiste vaardigheden om end-to-end oplossingen te leveren zonder ze aan andere teams over te dragen. Beschik over speciale teams met de juiste omvang om je projecten uit te voeren. We laten je zien hoe je de focus van je team kunt vergroten en de overdracht tussen teamleden en andere teams kunt verminderen.

Als agile leider ga je van het geven van bevelen naar het coachen van je mensen. We laten je zien hoe je een overgang maakt van controleren naar coachingsteams over hoe ze hun problemen moeten oplossen. Afstand nemen en niet zweven kan leiden tot fouten, maar je team daarvan laten leren hoort bij een goede leider zijn. Je leert hoe je goede vragen stelt, een veilige omgeving creëert om te experimenteren, en empathische luistervaardigheden ontwikkelt.

Alle organisaties ervaren hobbels die de productiviteit aantasten, hoe klein die hobbels ook lijken. Mensen raken gewend aan de hobbels, zodat ze ze helemaal niet meer zien. Daardoor daalt het moreel van de werknemers, daalt hun productiviteit, en wordt hun energie verspild aan zaken die niet bijdragen tot succes. Je leert deze gebieden te identificeren en de manier waarop het werk wordt gedaan te verbeteren.

Agile leiders zijn de sleutel om de hele organisatie te bewegen tot succesvolle agile transformatie. Dit programma rust je uit met de juiste vaardigheden om blijvende veranderingen in je organisatie tot stand te brengen.

Bij Connective Partners houden we niet van SPAM!

Bijna alle websites gebruiken cookies, en wij zijn daarop geen uitzondering. Cookies helpen ons onze website te verbeteren, te begrijpen welke pagina's meer of minder vaak worden bezocht, en je gepersonaliseerde informatie te geven. Het is belangrijk op te merken dat we cookies ook gebruiken voor marketingdoeleinden, maar we houden ons aan alle toepasselijke wet- en regelgeving met betrekking tot de privacy en bescherming van gegevens. Samengevat gebruiken we cookies voor alle standaarddoeleinden, behalve voor spamming of andere illegale activiteiten die jouw rechten als gebruiker schenden.

We gebruiken Cookies voor alles, behalve voor SPAM.
Je gaat hiermee akkoord door op deze website te blijven.