Kategorie: Offene und innerbetriebliche Ausbildung

SAFe® for Teams Training mit SAFe Practitioner® Zertifizierung, nächster Termin 10. Juni 2024

Just Imagine… Wouldn’t it be great if your organization could flexibly anticipate market needs? If innovation was part of the DNA of your departments? What if your support teams came up with actionable solutions even before people in the line fully understood their need? If teams came together to manage dependencies, solve bottlenecks, and combat risks? […]

Connective Teaming Training Course, 12 halbtägige Module, nächster Termin 11. März 2025

Stell dir vor... Ist es nicht schön, wenn deine Teammitglieder optimal aufeinander eingespielt sind? Wenn sie sich gegenseitig um Hilfe bitten und zusammenarbeiten, um Dinge zu erledigen, bevor sie etwas Neues beginnen. Wenn sie proaktiv Hindernisse aus dem Weg räumen und die Verantwortung für ihre Arbeitsweise übernehmen. Dass du als Manager, Coach, Scrum [...]

Agile & Scrum Herausforderung
mit PSM I oder PSPO I Zertifikat,
nächster 10. September 2024

Stell dir vor... Wäre es nicht toll, mit deinem Team an einem gemeinsamen Ziel zu arbeiten? Regelmäßig zu sehen, dass das, was du leistest, einen Unterschied macht? Hilfe zu bekommen, wenn du darum bittest? Einen Coach zu haben, der dir hilft, ein Umfeld zu schaffen, in dem jedes Teammitglied aufblüht? Das ist es, woran du arbeitest [...]

Führende SAFe®-Schulung mit SAFe Agilist®-Zertifizierung, nächster 10. Juni 2024

Stell dir vor... Wäre es nicht toll, wenn dein Unternehmen flexibel auf die Bedürfnisse des Marktes reagieren könnte? Wenn Innovation Teil der DNA deiner Abteilungen wäre? Was wäre, wenn der Support umsetzbare Lösungen vorlegen würde, bevor die Mitarbeiter in der Branche den Bedarf klar erkennen? Wenn Teams zusammenkommen würden, um Abhängigkeiten zu managen, Engpässe zu lösen und [...]

Lean-Agile Aspiration Wizard, zweitägiges Training, nächster 14. März 2023

Stell dir vor... Was würdest du dir wünschen, wenn du deine Führungsqualitäten verbessern könntest? Engagiertere Teammitglieder, die Spaß an ihrer Arbeit haben. Klarere Teamziele, an denen dein(e) Team(s) mitarbeitet(en). Mehr Proaktivität bei der Lösung von strukturellen Problemen, um mehr Raum für das zu schaffen, was wirklich wichtig ist. Eine gemeinsame Anstrengung mit deinen Teams, um ein Umfeld zu schaffen, das [...]

SAFe® für Architekten mit SAFe Architect® Zertifizierung, nächster Termin 27. Februar 2024

Stell dir vor... Wäre es nicht schön, wenn du als Unternehmen die Bedürfnisse des Marktes vorhersehen könntest, indem du in der Produktion experimentierst? Wenn deine Systeme Innovationen fördern würden, anstatt sie zu bremsen. Wenn die Verwaltungskosten mit jeder Lieferung sinken würden, anstatt zu steigen. Wenn du als Architekt den Grundstein dafür legen könntest und das [...]

Lean-Agile Team Wizard, zweitägiges Training, nächster 19. Februar 2024

Stell dir vor... Was würdest du dir wünschen, wenn du deine Führungsqualitäten verbessern könntest? Teammitglieder, die sich gegenseitig um Hilfe bitten und sich gegenseitig helfen, bevor sie etwas Neues beginnen. Teams, die neue Aufgaben schnell und vorhersehbar in Angriff nehmen. Die proaktiv Hindernisse beseitigen. Teammitglieder, die nur zu dir kommen - ihre [...]

Lean-Agile Engagement Wizard,  
Zweitägiges Training,
Nächster Ferbuary 1. 2023

Stell dir vor... Was würdest du dir wünschen, wenn du deine Teamcoaching-Fähigkeiten verbessern könntest? Mitarbeiter/innen, die ihr Wissen und ihre Fähigkeiten selbstständig einsetzen. Teammitglieder, die die Stärken der anderen optimal nutzen und die Fallstricke der anderen sportlich auffangen. Du, der bei jeder Veränderung den richtigen Knopf zum Drücken findet. Teams, die sich gegenseitig als starke Verbündete suchen, um Ergebnisse zu erzielen. [...]

Connective Team Coach, Sechstägiger Trainingskurs, nächster 1. Februar 2024

Stell dir vor... Ist es nicht schön, wenn deine Teammitglieder optimal aufeinander eingespielt sind? Wenn sie sich gegenseitig um Hilfe bitten und zusammenarbeiten, um Dinge zu erledigen, bevor sie etwas Neues beginnen. Wenn sie proaktiv Hindernisse aus dem Weg räumen und die Verantwortung für ihre Arbeitsweise übernehmen. Dass du als Manager, Coach, Scrum [...]