Objectif
Dirige plus efficacement pour qu'il y ait plus de place pour l'innovation. En convenant d'un certain nombre de valeurs fondamentales qui constituent un leadership efficace selon ton équipe de direction.
Qu'est-ce qui garantit que les équipes et les départements fonctionnent de manière optimale ? Comment t'assurer que tu travailles avec énergie sur de belles solutions ? Notre Leadership Scan compare un certain nombre de caractéristiques de leadership. Le Leadership Scan aide les équipes de direction à trouver le bon équilibre entre ces caractéristiques et à obtenir ainsi des résultats d'équipe plus précieux.
- Plus d'initiative de la part des employés
- Plus de solutions innovantes
- Plus de flux dans la création de valeur
Vidéo
Simon Sinek | How to Be a Great Leader (4 minutes, EN)
Dans cette vidéo, Simon Sinek parle du livre "Turn The Ship Around" de David Marquet. Il définit ici brièvement ce qu'il faut pour être un bon leader.
Pour travailler
- Place les planches avec les traits de leadership sur le sol dans n'importe quel ordre.
- Utilise le pointage ou le vote par points pour indiquer comment l'attention est actuellement répartie sur ces caractéristiques. Chaque membre de l'équipe distribue cinq points à gauche des planches. Plusieurs points pour un facteur de réussite sont autorisés.
- Indique comment tu répartirais l'attention entre ces caractéristiques pour obtenir de meilleurs résultats. Chaque membre de l'équipe distribue à nouveau cinq points, mais cette fois-ci sur le côté droit des planches.
- Réorganise les planches en fonction du Manifeste du Leadership. Additionne maintenant les scores par colonne. Discutez entre vous de la différence entre la situation actuelle et la situation souhaitée.
- Que feras-tu pour diriger plus efficacement ? Ensemble, détermine deux ou trois actions d'amélioration pour la période à venir.
Source
Tu trouveras plus d'informations sur l'amélioration du travail d'équipe dans notre livre Travail d'équipe connexe (EN, NL). Ce livre t'aide à mettre ton équipe en mouvement grâce à un plan pratique en 5 étapes et à 20 techniques de travail en équipe.
Tu peux en savoir plus et pratiquer des techniques pour améliorer le travail d'équipe dans nos Cours de formation de coach d'équipe Connective.
Plus de ressources
- Book: Turn The Ship Around by David Marquet (EN)
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