Moving Motivators
Ziel Finde heraus, was uns im Job motiviert und wie sich dies bei verschiedenen Teammitgliedern und in verschiedenen Situationen unterscheidet. Beschreibung Diese Technik verwendet Motivationskarten, um unsere Motivatoren zu untersuchen. Was ist am wichtigsten, um uns motiviert zu halten, bekommen wir genug davon und wie können wir uns verbessern? Ergebnisse Steigerung des gegenseitigen Vertrauens [...]
Engagement Scan
Ziel Messen, inwieweit die Teammitglieder die Interventionen des Managements als hilfreich erleben, damit sie das Engagement erhöhen. Beschreibung Diese Technik hilft dir als Führungskraft dabei, herauszufinden, wie deine Interventionen und die des restlichen Unternehmens von deinem Team aufgenommen werden. Du kannst sie sogar vor der Durchführung bewerten, um ihre Wirkung zu verbessern. Ergebnisse [...]
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