Jouw overtuiging
Je weet dat verandering alleen tot stand komt als mensen het nut voor henzelf ervan zien en voelen. Als het een probleem oplost of een echt voordeel oplevert, dat opweegt tegen de inspanning. Als ze niet alleen weten maar ook voelen dat er een betere manier is om samen te werken. En als hun omgeving de verandering die ze willen ondersteunt. Daarom maken onze gecertificeerde trainers, teamcoaches, organisatiebegeleiders contact met je mensen. We gebruiken ervaringsoefeningen en interactie om bestaande mentale modellen tegen het licht te houden. We zien de methoden en kaders die we onderwijzen, niet als bijbels maar als gereedschapskisten. Samen verkennen we ze en helpen je de meest bruikbare tools te kiezen om huidige spanningen op te lossen. En we ondersteunen je ook buiten onze trainingen.
Bij Connective Partners geloven we dat alle capaciteit om je organisatie succesvol te maken al in je mensen aanwezig is. Onze taak is hun wijsheid en creativiteit naar boven te halen om dat waar te maken.
Jouw ontdekkingsreis
Het 70-20-10 Model voor Leren en Ontwikkelen splitst uit hoe mensen effectief leren. Het is gebaseerd op een enquête waarin leidinggevenden gevraagd werd zelf te rapporteren hoe ze nieuwe vaardigheden leren. De respondenten leerden:
In deze enquête meldden de respondenten dat ze geleerd hadden:
- 70% uit uitdagende opdrachten (on-the-job).
- 20% uit mentorrelaties (coaching)
- 10% uit cursussen en trainingen
Opleidingen
Hier vind je alle opleidingen. Voor de OPEN Rooster cursussen hebben we data gepland. Echter, deze cursussen kunnen ook worden gepland als in-company groepstraining. Kies gewoon de betreffende optie in het inschrijfformulier onderaan de trainingsbeschrijving.
Geschaalde ontwikkeling met SAFe®
Wil je de productiviteit en efficiëntie van je team op het gebied van softwareontwikkeling verhogen? Onze SAFe® Development trainingen bieden hands-on, interactieve leerervaringen die je uitrusten met de vaardigheden die je nodig hebt om snel waarde te leveren. Met praktische voorbeelden en oefeningen krijg je het vertrouwen om complexe ontwikkelingsinspanningen direct aan te pakken. Doe vandaag nog met ons mee om geïnspireerd te raken en je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen.
SAFe® DevOps training met SAFe SDP® certificering, volgende 2025/11/21
Stel je eens voor... Zou het niet geweldig zijn als Development en Operations hand-in-hand zouden werken om optimale waarde voor je bedrijf te leveren? Als het optimaliseren van
SAFe® voor architecten met SAFe Architect-certificering, volgend jaar 2026/1/26
Stel je eens voor... Zou het niet mooi zijn als je als organisatie flexibel zou kunnen anticiperen op marktbehoeften door in de productie te experimenteren? Als je systemen
Toonaangevende SAFe® training met SAFe SA certificering, volgende 2025/1/26
Stel je voor... Zou het niet geweldig zijn als je organisatie flexibel kon anticiperen op marktbehoeften? Als innovatie deel uitmaakte van het DNA van je
SAFe® for Teams training met SAFe SP certificering, volgende 2025/11/14
Stel je voor... Zou het niet geweldig zijn als je organisatie flexibel kon anticiperen op marktbehoeften? Als innovatie deel uitmaakte van het DNA van je
SAFe® Release Train Engineer met SAFe RTE®-certificering
Stel je voor... Stel je voor dat je de drijvende kracht bent achter dynamische, zelforganiserende Agile teams - waar de complexiteit van SAFe ineens duidelijk, logisch en volledig beheersbaar wordt.
Agile en Scrum
Wil je de productiviteit en efficiëntie van je team bij softwareontwikkeling verhogen? Onze Agile, Scrum en Scaled Development trainingen bieden hands-on, interactieve leerervaringen die je uitrusten met de vaardigheden die je nodig hebt om snel waarde te leveren. Met praktische voorbeelden en oefeningen krijg je het vertrouwen om complexe ontwikkelingsinspanningen frontaal aan te pakken. Doe vandaag nog mee om geïnspireerd te raken en je vaardigheden naar een hoger niveau te tillen.
Agile & Scrum Challenge
met PSM I of PSPO I certificaat,
volgende 2025/12/2
Stel je voor... Zou het niet geweldig zijn om met je team aan één gemeenschappelijk doel te werken? Om regelmatig te zien dat wat het oplevert
EN 
NL 
DE 
FR 