Effektive Führungskräfte schaffen großartige Orte zum Arbeiten

Probiere unseren bewährten Ansatz noch heute!

Dienstleistungen

Wir unterstützen Fachkräfte, Teams und Organisationen dabei, großartige Orte zum Arbeiten und Lernen zu schaffen. Wir sind überzeugt, dass du alle Ressourcen hast, die du brauchst, um deine Ziele zu verwirklichen und alles zu überwinden, was dir im Weg steht. Lass uns dir helfen, sie zu entdecken.

Ausbildung

Bist du auf der Suche nach effektiven Lerninitiativen? Ist Engagement für dich wichtiger als bloßes Wissen? Unsere erfahrungsbasierten Schulungen stellen mentale Modelle in Frage und bringen deine Mitarbeiter dazu, Verantwortung zu übernehmen.

Coaching

Gibt es etwas, das du in deiner Karriere als Führungskraft, Coach, Lehrer oder Einflussnehmer verbessern möchtest? Im Einzelcoaching finden wir heraus, was du erreichen willst. Wir erkunden deine Ressourcen, legen machbare Schritte fest und unterstützen dich dabei, sie zu verwirklichen.

Materialien

Suchst du nach einem nächsten Schritt, um den Wandel in deiner Organisation zu steuern? Beginne mit deinen Teams. Sie sind die grundlegenden wertschöpfenden Bausteine deiner Organisation. Mit unseren Materialien wirst du ihre Weisheit freisetzen.

Annäherung

Erlebe unseren Ansatz

Könntest du einen Blick von außen gebrauchen? Einen Moderator, der es dir ermöglicht, dich an der Diskussion zu beteiligen? Vereinbare einen Termin für eine Erfahrungssitzung mit uns! Lade mindestens vier deiner Kollegen ein, und die erste Sitzung ist kostenlos. Gemeinsam arbeiten wir an der Lösung eines aktuellen Themas.

Stelle die Verbindung her

Deine Organisation ist einzigartig. Das heißt aber nicht, dass auch deine Probleme einzigartig sind. Gemeinsam werden wir die frustrierenden Muster aufdecken, die deinen Erfolg untergraben. Wir nutzen die Weisheit deiner Mitarbeiter/innen, um eine realisierbare Lösung zu finden, die sie unterstützen. Das Einzige, was du tun musst, ist, es auszuprobieren und Hindernisse beseitigen.

Arbeite an greifbaren Ergebnissen

Du willst einen Wert schaffen und eine Rendite für deine Investitionen erzielen. Ohne Kristallkugel bedeutet das harte Arbeit, um deine Erfolgshypothese zu beweisen (oder widerlegen). Gemeinsam entwickeln wir einen ergebnisorientierten Prozess des Experimentierens, Überprüfens und Anpassens.

Connective Partners schafft großartige Orte zum Arbeiten
Wir arbeiten an Talententwicklung und verbindlicher Führung
Wir fordern dich heraus, eine lernende Organisation zu werden
Mitarbeiter werden zu Agenten des Wandels und entwickeln dein Unternehmen weiter.
Wir coachen gemeinsam Change Agents und Führungskräfte
Mit nur ein paar Tagen Coaching pro Team im Monat erzielen wir greifbare Ergebnisse

Wir haben einen Unterschied gemacht

In Unternehmen wie

"Ich werde nie vergessen, wie ich von Dobby, dem tollen Spürhund, durch den Wald gezogen wurde. In etwa einer Stunde lernte ich etwas über dienende Führung, Sicherheit am Arbeitsplatz, Belohnungen und das Setzen klarer Ziele."

"Mein Connective Leadership Training Kurs begann 2017 und ich fliege immer noch durch die Lüfte. Das ist immer noch eine unglaubliche Lernreise für mich."

"Zu meiner Überraschung habe ich entdeckt, dass ich eigentlich gut genug bin. Und was ich nicht weiß, kann ich lernen, wenn ich mich darauf einlasse und mir selbst vertraue. Mein Weltbild hat sich wirklich verändert."

Ergebnisse

Gesteigerte Gesundheit und Bindung

- Tipp mich -

Gesteigerte Gesundheit und Bindung

Gemeinsam schaffen wir Feedbackschleifen, damit die Teams wissen, dass ihr Beitrag wichtig ist. Feedback erhöht die Arbeitszufriedenheit, was wiederum die Fehlzeiten verringert.

Intrinsisch motivierte Mitarbeiter

- Tipp mich -

Intrinsisch motivierte Mitarbeiter

Gemeinsam gestalten wir ein Umfeld, das von den Teams als unterstützend und nicht als fordernd wahrgenommen wird. Es ist die Wahrnehmung, nicht die Absicht, die den Unterschied macht.

Proaktive und engagierte Mitarbeiter

- Tipp mich -

Proaktive und engagierte Mitarbeiter

Gemeinsam schaffen wir ein Gefühl der Verantwortung für das Team und den Einzelnen. Teams, die sich verantwortlich fühlen, finden einen Weg, die Arbeit gemeinsam zu erledigen.

Stärkeres Gefühl der Zusammengehörigkeit

- Tipp mich -

Stärkeres Gefühl der Zusammengehörigkeit

Wir unterstützen Teams dabei, gemeinsam einen Plan zu erstellen, um die Arbeit zu erledigen. Gut informierte Pläne sind realistisch und lassen sich leicht umsetzen.

Zufriedene und wiederkehrende Kunden

- Tipp mich -

Zufriedene und wiederkehrende Kunden

Gemeinsam bringen wir deine Teams mit Kunden und anderen Interessengruppen zusammen. So lieferst du das, was sie brauchen, und nicht nur das, was sie sich gewünscht haben.

Rentabilität der Investition

- Tipp mich -

Rentabilität der Investition

Investitionen in deine Mitarbeiter, Teams und die unternehmensweite Zusammenarbeit machen sich bezahlt. Du verbesserst die Teamergebnisse, indem du die Zusammenarbeit strukturell verbesserst.

Bist du neugierig, wie du mehr über die Verbesserung der Teamarbeit lernen und gleichzeitig mehr Spaß mit deinem Hund haben kannst? Probiere eine unserer DobbyEffect-Challenges aus!

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Wir haben einen Unterschied gemacht

Ergebnisse

Gesteigerte Gesundheit und Bindung

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Intrinsisch motivierte Mitarbeiter

Intrinsisch motivierte Mitarbeiter

Proaktive und engagierte Mitarbeiter

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Stärkeres Gefühl der Zusammengehörigkeit

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Zufriedene und wiederkehrende Kunden

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Rentabilität der Investition

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Proaktive und engagierte Mitarbeiter

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